AudinaD.D., BatubaraM. and JannahN. 2023. Pengaruh Beban Kerja, Kepuasan Upah, dan Keadilan Organisasi terhadap Turnover Intention Karyawan dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Moderasi: Studi Kasus PT. Bank Muamalat KC Medan Balikota. Al-Kharaj : Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah. 5, 6 (Jul. 2023), 3638-3661. DOI:https://doi.org/10.47467/alkharaj.v5i6.4033.